Face à la pénurie de main-d’œuvre, le gouvernement d’Olaf Scholz a présenté mercredi un projet de loi visant à assouplir les règles d’obtention de visa et permis de travail pour les ressortissants de pays hors-UE.
Il ne sera par exemple bientôt plus nécessaire de présenter un contrat de travail pour s’installer dans le pays, ceci devant être remplacé par un système de points mesurant le “potentiel” d’intégration des candidats, sur le modèle de ce que pratique déjà le Canada.
L’objectif est d’attirer davantage de salariés. Berlin va ainsi à rebours de la tendance générale en Europe d’une fermeture des frontières à l’immigration. “Nous veillerons à faire entrer dans le pays les travailleurs qualifiés dont notre économie a un besoin urgent depuis des années“, a déclaré la ministre de l’Intérieur Nancy Faeser en présentant le projet de loi qui doit encore être adopté par les parlementaires.
Le nouveau système “supprimera les obstacles bureaucratiques” et “permettra aux travailleurs qualifiés de venir rapidement en Allemagne et de pouvoir commencer” à travailler, a-t-elle assuré.
La pénurie de travailleurs qualifiés est devenue un véritable casse-tête. Deux millions de postes sont actuellement vacants en Allemagne alors que la génération des baby-boomers part massivement en retraite.
A cause du vieillissement de la population, le marché du travail devrait perdre sept millions de personnes d’ici 2035 si le gouvernement ne fait rien, selon une étude de l’Institut de recherche sur le marché du travail (IAB).
Rappelons qu’une fois détenteurs d’un visa allemand, ces personnes ont accès à toute la zone de Schengen…
